Arvostava haastattelu (Appreciative Inquiry) on osallistava kehittämismenetelmä, jossa huomio suunnataan siihen, mikä toimii, missä on onnistuttu ja mitä kannattaa vahvistaa tulevaisuudessa. Menetelmän avulla voidaan tunnistaa työyhteisön vahvuuksia, vahvistaa motivaatiota ja rakentaa yhteistä suuntaa.

Webinaarissa tutustutaan arvostavan haastattelun periaatteisiin, vaiheisiin ja käytännön sovelluksiin. Saat ideoita siihen, miten menetelmää voidaan hyödyntää esimerkiksi kehittämisessä, työyhteisön keskusteluissa sekä erilaisissa muutoksissa.

Koulutuksen tavoitteena on tutustuttaa osallistujat arvostavan haastattelun menetelmään ja tarjota käytännön keinoja työn ja työyhteisön kehittämiseen vahvuuksien, onnistumisten ja yhteisten mahdollisuuksien näkökulmasta.

Aikataulu

8.30 Koulutus alkaa

• Mitä arvostava haastattelu on ja miksi sitä käytetään?
• Vahvuuksien, onnistumisten ja mahdollisuuksien tunnistaminen
• Arvostavan haastattelun keskeiset vaiheet
• Arvostava haastattelu työyhteisön ja työn kehittämisessä
• Käytännön soveltamisesimerkkejä

9.30 Koulutus päättyy

Kenelle koulutus sopii

Koulutus on avoin ja maksuton Loimun jäsenille. Se sopii esihenkilöille, asiantuntijoille ja tiiminvetäjille, sekä kaikille, jotka haluavat kehittää yhteistyötä, osallisuutta ja myönteistä kehittämiskulttuuria työssä.

Ilmoittaudu viimeistään 12.4.2027.

Ilmoittaudu